核心提示：在淮濱縣臨港服裝城培訓(xùn)基地，和黃霞有著同樣經(jīng)歷的寶媽不在少數(shù)，她們中很多人都曾在杭州、廣州等地打工，她們早都想回到家鄉(xiāng)上班，既能照顧家庭又能有一份穩(wěn)定的收入，奈何總是沒有找到合適的契機(jī)。今年春節(jié)，該縣力推的“春風(fēng)行動(dòng)”給了她們福音。

清晨6點(diǎn)，家住淮濱縣谷堆鄉(xiāng)的黃霞就起床了，準(zhǔn)備好早餐，喊起兒子一起吃過之后，她把兒子送進(jìn)了就讀的小學(xué)。上午7點(diǎn)半，她準(zhǔn)時(shí)來到淮濱臨港國際服裝城晨瑞家居培訓(xùn)車間，開始了一天的工作。當(dāng)日下午4點(diǎn)半，黃霞把放學(xué)后的孩子接到工廠，她的孩子和其她工友的孩子一起在公司提供的自習(xí)室寫作業(yè)。

“在這里上班，技能培訓(xùn)全免費(fèi)，能照顧一家老小，最重要的是能夠享受到親情。”4月9日下午，黃霞告訴記者：“在公司，大家都是同鄉(xiāng)人，說起話來很隨意，相互之間照顧的很貼心，孩子有同伴陪著一起學(xué)習(xí)，也省事。”

但這一切，曾經(jīng)卻是黃霞的奢望。如今，因她在家門口工作，讓她的孩子的學(xué)習(xí)成績也是直線上升，家里也變得更加溫馨了。

在淮濱縣臨港服裝城培訓(xùn)基地，和黃霞有著同樣經(jīng)歷的寶媽不在少數(shù)，她們中很多人都曾在杭州、廣州等地打工，她們早都想回到家鄉(xiāng)上班，既能照顧家庭又能有一份穩(wěn)定的收入，奈何總是沒有找到合適的契機(jī)。今年春節(jié)，該縣力推的“春風(fēng)行動(dòng)”給了她們福音。

“春節(jié)期間，聽著大街小巷廣播的就業(yè)環(huán)境和優(yōu)惠政策，讓我這躊躇不前的心吃了‘定心丸’。”黃霞的同事李麗決定不再外出務(wù)工。

“春節(jié)過后，越來越多的人都陸續(xù)選擇到淮濱縣產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)就業(yè)，成為了一名產(chǎn)業(yè)工人。她們經(jīng)過兩周的免費(fèi)技能培訓(xùn)，新進(jìn)廠的工人已經(jīng)可以獨(dú)立工作了。即便是剛上手的新人，也能拿到2000+的保底工資，廠里管吃管住，宿舍里空調(diào)、熱水器、wifi一應(yīng)俱全，幾乎不用自己花什么錢，比起外面的高消費(fèi)，這里給予了剛進(jìn)廠的寶媽們滿滿的安全感。”淮濱縣人社局局長楊樹海說。

楊樹海告訴記者：“經(jīng)過幾個(gè)月的熟悉，已經(jīng)有不少工人可以拿到4000左右的工資，不少女工搖身一變成為了家里掙錢的主力，家庭地位顯著提升，母子感情也持續(xù)升溫。”

據(jù)了解，為了讓更多的返鄉(xiāng)媽媽們能夠自給自足，成為新時(shí)代的產(chǎn)業(yè)工人，淮濱縣制定了十項(xiàng)的招工政策。如在縣產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)就業(yè)滿一年以上的務(wù)工人員，其子女入學(xué)、入園享受城鎮(zhèn)居民子女入學(xué)（園）待遇（在城區(qū)內(nèi)可以就近選擇學(xué)校就學(xué)），對務(wù)工人員子女進(jìn)民辦學(xué)校就學(xué)，由政府給予合理補(bǔ)貼。在縣產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)企業(yè)務(wù)工滿三個(gè)月的新進(jìn)企業(yè)務(wù)工人員，給予務(wù)工者 600 元生活補(bǔ)助、招工大使（中介人）300元補(bǔ)助，給予鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、辦事處招工辦 100 元辦公經(jīng)費(fèi)補(bǔ)貼。務(wù)工滿一年以上且家庭生活特別困難并符合最低生活保障條件的務(wù)工人員，優(yōu)先給予最低生活保障待遇，最低生活保障的審核、辦理具體由縣民政、救災(zāi)部門進(jìn)行落實(shí)等。

春日的到來，淮濱的空氣兒是甜的，走進(jìn)該縣產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)各個(gè)廠房，您會(huì)發(fā)現(xiàn)，“女人也能頂半邊天”，她們已然成為鄉(xiāng)村振興的帶頭兵！（淮濱縣委宣傳部供稿 符浩）

（符浩）